新地执行董事郭基煇（前排左五）、突破总干事万乐人（前排右四）、新地师傅，以及一众学员和嘉宾，共同出席“‘见’造未来－师徒创路学堂2017”誓师礼
由新鸿基地产（新地）赞助、突破机构（突破）合办的“‘见’造未来－师徒创路学堂”今年迈入15周年，新地执行董事郭基煇及突破总干事万乐人于今年的誓师礼上，为2017年度活动揭开序幕。26位新鲜人完成一系列的生涯规划活动及个人成长训练课程后，获安排在新地开展为期十星期的工作实习，期间由新地员工会担任师傅，陪伴学员面对职场的种种挑战。
师傅与青年并肩探索职场
新地重视培育及扶植新一代，从2003年起与突破合办“师徒创路学堂”计划，为公开试成绩欠佳的青少年提供职场实习机会，配以人际及个人成长训练，让他们重新认识自我。计划对象以应届中学文凭试考生、毅进课程和展翅青见计划的学生，以及大专程度以下的16至24岁青少年为主，学员获安排到新地旗下的建筑公司、物业管理公司、酒店及香港挪亚方舟实习，体验职场生活。实习期间，担任“师傅”一职的新地职员会以言传身教的方式，向学员传授待人接物技巧、处事态度和团队精神等工作上的软技巧，协助他们在工作岗位上摸索自己的能力和发展方向。待实习期完结后，新地将会为每位学员进行工作评估，通过考核者将有机会获得聘用。“师徒创路学堂”多年来与约300名在学业上遇到挫折，并对前路感到迷惘的青年人同行。